“在青年科技人才培养方面，女性科技人才负担较重，需要为在孕哺乳期的女性科技人员创造一些条件。”今年省两会，省政协委员汪惠丽呼吁为女性青年科技人才减负赋能。

汪惠丽建议强化政策支持，出台《安徽省加强青年科技人才培养和使用的若干措施》等，为女性青年科技人才减负赋能。同时，加强女性科技人才培养，依托科技大脑建设，建立女性科技人才信息库，动态储备一批女性科技人才。在各类科技评审、专家库中增加女科学家入库数量。继续实施“千人特训营”项目，激发女性科技人才创新创业活力，为科技产业高质量发展助力。

此外，汪惠丽建议改善女性科技人才发展环境。鼓励有条件的科研单位通过实行弹性工作制、建设母婴室、提供儿童托管服务等方式，为孕哺期女性科研人员开展科研工作创造条件；加强对女性科技人员的心理疏导和健康服务，强化人文关怀。

“女性学科学爱科学的社会氛围也很重要，应当多呼吁，多宣传。”汪惠丽建议，应当深入开展女性科技人才宣传推介，大力宣传女科学家典型事迹和科技女性卓越贡献，激励更多女性投身科研、致力创新。鼓励女科技工作者积极发挥专业资源和优势，开展科普讲座、科普阅读、科学实验等活动，提升我省女科技工作者的公众形象。

（安徽商报融媒体记者 刘静文/文 杨雪娇/摄）